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人力资源相关职位

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  • DSJ Global - APAC - 中国 

    和经营理念,制定公司年度、月度工作计划并组织实施; 2、负责组织完善企业的营销体系、供应链体系、人力资源体系、行政后勤保障体系及运营管理等体系的建设; 3、协调公司重大问题和对外关系; 4、对负极材料...


  • HSBC - 广州市 

    在规定时间内完成日常工作; 8.协助团队进行流程优化/人力资源调配安排; 9. 良好的项目管理能力; What additional... 8.协助团队进行流程优化/人力资源调配安排; 9. 良好的项目管理...


  • Michael Page - 上海市 

    有效执行; HR系统管理和维护,确保系统数据准确度和完整性; 熟悉HR各项数据分析和监控,有效支持人力资源决策工作; 完成招聘工作 其他上级交代的工作 The Successful Applicant...


  • OSIM (HK) Company Limited - 中国 

    apply via Company website] 電郵至OSIM人力資源部收。 澳門應徵者 : 必須持有澳門居民身分証並於澳門... website] 電郵至OSIM人力資源部。 Full-time...


  • Michael Page - 深圳市 

    人力资源解决方案,持续提升组织的效率和团队效能; 作为员工与公司之间、员工与管理者之间的桥梁,及时、有效地处理各类员工问题; 从人力... 全面的人力资源管理实践经验,具备1000人以上规模公司人力资源总监...


  • Michael Page - 深圳市 

    水平; 3、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,制定和完善各项管理规范、制度和流程,确保建立的人力资源管理体系能... 加分,8年以上人力资源相关工作经验 2.对人力资源管理有系统的了解...


  • Bond West Consultants - 中国 

    人力资源解决方案; 了解业务状况和团队运作状况,辅助加强员工沟通管理,提供符合业务团队个性需求的相关信息; 为所支持部门提供人力资源... 人力资源各模块基本工作,并具备招聘、员工关系两个模块及以上人力资源...


  • Michael Page - 佛山市 

    Successful Applicant 1.本科及以上学历,英语可以作为工作语言,人力资源、心理学、英语等相关专业优先 2.2年以上海外HR工作经验,精通人才发展或薪酬绩效模块,有海外营销部门...


  • PageExecutive - 北京市 

    创新和突破; Job Description 这位人力资源负责人将统管全盘人力资源相关工作,从业务角度出发助力企业再上一个新台阶... 型医疗/服务/消费品相关行业的人力资源综合管理经验;有战略思维和对...


  • Michael Page - 四川省 

    制定、修订、落实公司各项规章制度与流程; 3、全面负责工厂建设期间的各项管理工作; 4、负责工厂人力资源、财务,主持工厂基本团队建设,企业文化管理等; 5、担任公司运营期间对外发言人,全面统筹对外关系...


  • Michael Page - 广州市 

    水平; 3、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,制定和完善各项管理规范、制度和流程,确保建立的人力资源管理体系能... 加分,8年以上人力资源相关工作经验 2.对人力资源管理有系统的了解...


  • Bond West Consultants - 中国 

    根据公司发展战略及人力资源整体规划,完善公司的组织发展体系框架并推动落实; 参与诊断、设计和优化组织变革工作,负责公司组织设计、研究及后续组织的优化,业务流程梳理等; 负责组织人力资源效能分析,并制定...


  • Michael Page - 东莞市 

    运营需求,结合实际制定营销方案并组织实施,负责建立当地城市资源库,与各方资源保持积极的沟通并达成合作; 负责进行招商现场管理、商户谈... 和流程的完善与规范; 负责公司人力资源配置、培训与辅导、激励及业绩...


  • PageExecutive - 内蒙古自治区 

    企业处于成熟发展阶段,稳定性好; 这位人力资源负责人将直接汇报业务高管,带领... 首席人力官会帮助优化和提升现有高管团队的培养,配合董事长及管理团队从业务的角度出发给出专业的人力资源专业化建议。 优化体系,节本增...


  • Bond West Consultants - 中国 

    职位要求: 人力资源、管理或相关专业本科及以上学历; 3年以上互联网行业专职招聘经验优先; 熟悉招聘流程及各种招聘渠道,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 具有良好的职业道德,较强的计...


  • Bond West Consultants - 中国 

    略及经营目标,设计人力预算政策及方案,指导各业务单位进行预案与制定; 根据公司战略及人力资源战略,设计并优化薪酬激励体系,优化相应政... 财务、人力资源管理类相关专业; 具有 5 年以上人力资源绩效管理相...


  • Bond West Consultants - 中国 

    制定公司人力资源战略规划和年度人力资源计划,明确公司人力资源目标和总体方案; 负责建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理... 控制人力资源成本; 负责及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题...


  • Michael Page - 长沙市 

    变革提升 - 作为集团核心高管层,全面负责集团组织运营与人力工作 - 支持近十万人,不同层级,不同职能线 - 完成组织与人力资源管理体系的设计与推行落地(包括:组织架构与权责体系;岗位职级与通道...


  • Bond West Consultants - 中国 

    人力资源管理经验,带过团队; 熟悉在线教育行业,对业务敏感,能理解和分析业务需求; 喜欢并善于学习业务、管理学、人力资源管理相关方面的知识和技能; 目标导向感强,能基于结果,协助业务部门解决人力资源...


  • Michael Page - 成都市 

    预算并监督执行; 8. 为部门人力资源和业务管理人员提供专业的咨询... 快速学习和理解业务,适应变化的环境; 8. 熟悉人力资源各法律法规,熟练掌握人力资源专业绩效、薪酬福利、员工关系等领 域,了解薪酬绩...