岗位职责：
1、处理财务详细账目管理：包括总账、应收/应付账款、收账与对外付款、资产储备表核对等；财务编制记账凭证，确保记录所有符合相关会计标准与内部报表要求；编制月度/季度/年度财务报表，以支持集团进行财务分析与决策。
2、税务合规申报：及时准确的操作包括企业所得税、增值税、代扣税及其他税项的计算、申报、征收，确保企业税务事项的合规性；在满足税务机关要求的税务待遇条件下，提供企业在税务处理和纳税等方面的评估与建议。
3、财务与税务审计：与外部审计和税务代理机构进行合作与协调，提供必要的文件与说明，确保公司审计工作的合规与顺利进行。
4、余额管理：包括银行对账、监控应付和应收账款，确保有效的资金流动性。
5、财务流程优化：协助财务负责人识别与优化财务流程，提高工作效率与质量，形成最佳实践。
6、内部外部利益相关方管理：与公司客户、供应商、内部上下游团队有效联动，确保及时有效的沟通并达成共识，促进财务业务周期的顺利进行。
7、其他：与团队成员合作并相互支撑，完成包括凭证打印、归档等日常财务运营任务，财务完成负责人安排的项目或其他工作。
工程要求：
1、全日制本科及以上学历，财务管理、会计相关专业，中国熟悉及国际会计标准、中国税务政策；
2、具有5年以上相关、会计和税务领域的工作经验，具备管理税务合规事务的实操能力；
3、熟练使用办公软件（如MicroSoft Suite）与软件（如NetSuite）；熟悉海关物流、外贸企业，并掌握海关物流、外贸企业资料、管理的专业理论和财务方法，与企业报税涉税经验具备或相应的税务知识员优先；
4、通过大学英语四级考试，具有良好的英语沟通能力，有中级会计资格证书，注册会计师优先；
5、具备一定的责任心和进取心，对人忠诚，保持开放的心态和团队合作精神。
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
